圍繞“一年打基礎、兩年樹形象、三年創(chuàng)品牌”的戰(zhàn)略部署，進一步強化人才隊伍建設，推動企業(yè)高質量發(fā)展，7月12日，市農(nóng)投公司舉辦專場招聘活動。

       本次招聘的崗位共計5個，共吸引成都、眉山等地的120多名黨務、安全監(jiān)察、融媒體、市場營銷和產(chǎn)業(yè)研究等方向的專業(yè)技術和管理人才報名參加；經(jīng)層層把關、嚴格篩選，遴選出29名應聘者參加筆試。

       市農(nóng)投公司創(chuàng)新面試形式，根據(jù)不同崗位需求、業(yè)務特點，邀請集團公司、行業(yè)領域等外部專家，組成面試評審團，進行人才測評。經(jīng)過簡歷篩選、筆試和面試等多環(huán)節(jié)淘汰和甄選，共計五人脫穎而出，作為擬聘用人選。

       人才興則企業(yè)強。市農(nóng)投公司將矢志不渝堅持人才興企戰(zhàn)略，強化人才的“選用留育”，持續(xù)完善人才隊伍建設體系，努力夯實人才工作基礎，為企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展提供堅強人才保障。